Психологдор көп учурда жүрүм-турум кодекстеринде так жообу жок кырдаалдарга туш болушат. Psychology Today материалында кесиптеги этиканын негизи моралдык принциптер гана эмес, майда белгилерди байкоо жана контекстке көңүл буруу жөндөмү болушу керектиги талкууланат. Мындай ыкма адистерден билим менен катар чындыктын бардык татаалдыгын кабыл ала билүүнү талап кылат, жазат InoZpress.
Этика катары көңүл буруу
Салттуу түшүнүктөр — утилитаризм, деонтология же адептүүлүк этикасы — эрежелерди жана милдеттерди түзүүгө жардам берет. Бирок алар көп учурда алдын ала тандалган чечимди актоо куралына айланып кетет. Ал эми көңүл буруу тескерисинче, ачыктыкты жана шашылыш тыянактардан баш тартууну билдирет. Кардардын жүрүм-турумундагы эң майда өзгөрүүлөрдү байкай алган психолог кырдаалга кодекстин чегинен да тереңирээк жооп бере алат.
Этика катары көңүл буруу биринчи көзгө көрүнбөгөн нерселерди байкоо жөндөмүн камтыйт. Диалогдогу тыныгуу, жеңил туюлган кыжырдануу же жашыруун тынчсыздануу кодекстерде түз сүрөттөлбөшү мүмкүн. Бирок дал ошол белгилерди таануу ишенимдүү мамилени курууга жана адамдын суроосуна туура жооп берүүгө шарт түзөт. Бул формалдык нормалардын зарылдыгын жокко чыгарбайт, тескерисинче, аларды жандуу жана аң-сезимдүү мамиле менен толуктайт.
Салыштыруу маданиятынын чектөөлөрү
Психологдорду даярдоодо көп учурда натыйжа, көрсөткүч жана салыштырууга көңүл бурулат. Ийгилик кардарлардын саны, гранттар же ыкмалардын популярдуулугу менен өлчөнөт. Мындай мамиле атаандаштык маданиятын түзүп, иштин маңызын сырткы критерийлерге жылдырат. Натыйжада майда процесстерге сезимталдык жоголуу коркунучу пайда болот.
Терапиялык практикага келгенде көрсөткүчтөргө жана симптомдордун тизмесине басым жасоо кардардын прогрессин үстүртөн кылат. Ошол эле учурда ишеним, ички тынчтык же диалогдо кала билүү бааланбай калат. Бул аспекттерди формалдуу көрсөткүчтөр менен өлчөөгө болбойт, бирок дал ошолор өз ара аракеттенүүнүн сапатын жана өзгөрүүлөрдүн тереңдигин аныктайт.
Этикалык катышуунун практикалары
Этиканы көңүл буруу аркылуу калыптандыруу чакан, бирок үзгүлтүксүз көнүгүүлөр аркылуу ишке ашат. Мисалы, рефлексивдүү күндөлүк жүргүзүү адиске кардардын сөздөрүн гана эмес, өзүнүн сезимдерин да талдоого жардам берет. Бул мурда байкалбай калган нюанстарды көрүү жөндөмүн өнүктүрөт.
Таанымал куралдардын бири — чыңалган учурларды жумшак белгилөө. Диалогдогу унчукпай калуу, айтылбай калган ой же интонациядагы өзгөрүүлөрдү белгилөө талкууга орун ачат. Ошондой эле шашылыш чечмелөөдөн баш тартуу жана убакыт берүү пайдалуу. Бул кырдаалды даяр схемага кыскартпай, толук бойдон кармап турууга мүмкүндүк берет.
Кесиптик милдет катары катышуу
Психологиядагы этика бузууларды алдын алуу же жүрүм-турумду көзөмөлдөө менен гана чектелбейт. Ал кырдаалга толук катышуу жана аны ачыктык менен кабыл алуу жөндөмүн билдирет. Бул тез чечимдерден баш тартууга жана диалогдун табигый өнүгүшүнө мүмкүнчүлүк берүүгө кайраттуулукту талап кылат.
Этикалуу болуу — ар бир аракет адисти гана эмес, аныкталып жаткан кесипкөйлүктү да калыптандырарын аңдап түшүнүү. Мындай мамиле милдетти аткаруу гана эмес, терең боорукердикке жана көңүл бурууга жөндөмдүү адис жана инсан болуу процессин ачат.
Психологиядагы этика формалдуу эрежелер жыйындысы эмес, даяр нускамалар жок жерден жооп табууга мүмкүндүк берген терең угуу жана кененирээк көрүү өнөрү болуп саналат.
Биз буга чейин жазганыбызды эскертебиз, финансылык көбүктөрдүн психологиялык.
